招聘应用中,面试官只能看到自己负责面试的候选人信息

聪明的 HR 用 HIPA 搭建了一个「招聘管理」的应用。
应用中,有一张「候选人」表管理候选人信息;还有一张「招聘需求」表来管理来管理当前公司中所有的用人需求。

「候选人」表中, HR 期望面试官只能看到指派给自己面试的候选人的简历,不希望他看到别的无关信息。
你可以通过「角色与权限」为面试官设置他可见的数据范围:

这样这名角色看到的候选人就是仅他面试的候选人了:

同样的,HR 也只希望各部门的同事在「招聘需求」表中只看到自己部门的需求,那么可以在「设置数据可见范围」中选择「部分数据可见」,添加筛选条件为该部门的角色。

比如给财务部的可见数据范围设置为:
「需求部门」是「财务部」

那么财务部角色下的用户看到的「招聘需求」表的数据只有「财务部」的数据:

这样,HIPA 就完美解决了企业内信息权限的问题。

*注:「新建角色」是标准版套餐功能

最后更新时间: 08月26日 11:45